中国石油天然气管道通信电力工程有限公司招聘信息

2020年06月08日 11:41 浏览:

一、招聘需求:

学历:专科

相关专业:电气、机电一体化相关专业,招聘22人;

通信、计算机、电子信息相关专业,招聘44人;

工程造价、工程管理相关专业,招聘21人;

焊接相关专业,招聘5人;

会计相关专业,2人

二、应聘条件:

1、2020年全日制应届毕业生及2021年毕业实习生。

2、质朴、能吃苦,愿意扎根现场,能服从单位安排,适应长期出差。

3、身体健康,无色盲、听力障碍,无遗传等职业禁忌症。

4、无违纪、违规、违法、犯罪等不良记录。

5、具有相应工种的职业资格证书者,优先考虑。

6、因有长期出差需求,男生优先。

职位描述:

1.造价与经营管理:负责编制招、投标商务报价资料;竣工结算资料编审;以合同为中心,指导项目做好经营管理工作。要求:本科及以上学历,工程造价相关专业,熟练掌握OFFICE办公软件应用,熟练使用广联达等造价软件,具有通信或相近专业安装基本知识。具备吃苦耐劳、细致认真和良好的沟通协调能力,能够适应长期出差。

2.通信专业技术管理:技术方案设计实施、设备安装调试、前沿技术应用转化、创新创效研究转化。要求:本科及以上学历,通信工程相关专业,熟练掌握办公软件应用,掌握光通信原理、数通网络设备原理,经培训能够调试光通信、交换机、路由器等设备,能够适应长期出差。

3.工程管理:负责项目组织及现场进度、技术、质量、安全管理。要求:本科及以上学历,工程管理相关专业,掌握以通信工程技术为主的理论知识和实践技能,掌握相关的管理理论和方法,能够从事工程管理的理论知识和实践能力,运用计算机辅助解决工程管理问题的能力,能够适应长期出差。

4.输电工程师:负责外电工程初设优化方案提议,施工图对接,供电部门出线间隔技术对接。要求:本科及以上学历,电气工程相关专业,具备较强的专业能力和协调能力,能够适应长期出差。

5.卫星运维:负责国内外卫星系统的建设、运维及服务。要求:本科及以上学历,通信工程、信息工程、电子信息及相关专业,有分析问题和解决问题的能力;有较强的组织协调能力;能熟练掌握计算机应用;能够用英语和外籍人员进行语言交流,有较强的文字组织和语言表达能力。身体健康,能够长期出差或在国外工作。

6.通信应急管理:负责应急通信保障维护,解决通信应急相关问题,做好通信网络保障工作。要求:本科及以上学历,计算机软件、通信网络相关专业,能熟练掌握计算机应用,具备通信网络和计算机网络基本知识。

7.电气技术员:负责长输管道附属电气系统运行维护及检修。要求:专科及以上学历,电气自动化相关专业,有一定的学习积极性和动手操作能力;掌握基本的电工理论知识,有电工证者优先考虑,能够适应长期出差。

8.通信抢修:负责长输管道附属通信系统日常维护、运维;光纤预警故障处理;计算机一般故障处理;处理网络相关故障、通信设备维护及检修。要求:专科及以上学历,计算机、通信相关专业,有一定的学习积极性和动手操作能力;熟悉网络技术及通信设备等;具备光纤预警相关专业知识,能独立上岗,能够适应长期出差。

9.通信网管值班:负责长输管道附属通信网管日常值班。要求:专科及以上学历,计算机、通信相关专业,具备一定计算机相关知识,能够适应长期新疆地区出差。

10.视频会议管理:负责长输管道附属通信站视频会议系统维护。要求:专科及以上学历,计算机、通信相关专业,具备一定计算机相关知识,能够适应长期新疆地区出差。

11.预算员:负责编制预结算文件,参与招投标结算工作。要求专科及以上学历、工程造价相关专业,工作认真负责,电脑操作熟练,沟通能力较强,能够适应长期出差。

12.输电技术员:负责用电方案报审、高压输电线路工程材料统计、标书编制、施工方案编制,工程施工报表、工程质量检查。要求:专科及以上学历,电气自动化相关专业,在校课程需包含高压输电线路(10kV-220kV),有一定的学习积极性和动手操作能力;掌握基本的电工理论知识,有电工证者优先考虑,能够适应长期出差。

13.通信技术员:负责应急通信抢修维护,通信工程施工,通信系统运维。要求:专科及以上学历,计算机、建筑智能化工程相关专业,有一定的学习积极性和动手操作能力;掌握基本的通信理论知识,能够适应长期出差。

14.焊接技术员:负责电气运行维护及检修中的焊接工作。要求:专科及以上学历,焊接专业毕业,掌握基本的焊工理论知识和实操技能,有焊工证者优先,能够适应长期出差。

公司驻地:河北省廊坊市广阳区。

工作地点:全国范围。

三、招录安排

1、对于初步确定合格的毕业生,根据岗位实际需要,公司适时安排进行顶岗试用。

2、招录人员采取跟第三方公司签订劳动合同的方式统一管理。

四、薪酬福利

1、试用期每月按2550元/月(提供工作餐和免费住宿)。

2、入职后执行3个月试用期,试用期满后考核合格后,根据实际表现确定聘用岗位及薪酬待遇。首聘岗位薪酬范围为2550-5000元/月(税前),后续薪酬根据个人能力素质及业绩表现而定,并有更大上升空间。

3、为员工缴纳基本养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、意外伤害险(六险)。

4、为员工提供单身宿舍,工作餐,劳动保护用品。

5、提供外派津贴、定期体检、绩效奖金。

6、提供岗位技能、任职资格岗前培训及岗位深化等在职培训。

五、工作班制:

1、国外及国内出差人员执行综合工时制度。

2、廊坊驻地工作人员执行标准工时制度。

六、招聘联系方式

联系人:周老师、董老师

联系电话:0316-2376226/2376727

手机:15081669323/15930670088

邮箱:cpptxhr@163.com

地址:河北省廊坊市广阳区金光道49号

邮编:065000